Gránit-Pólus Zrt.

A Gránit Pólus csoport Magyarország vezető magántulajdonban lévő ingatlan-vagyonkezelő vállalkozása. Kezelésükbe olyan különleges ingatlanok tartoznak – többek között a Westend bevásárlóközpont, a Papp László Budapest Sportaréna vagy a Művészetek Palotája -, melyek alapjaiban határozzák meg Budapest városképét, látogatók millióinak kínálnak biztonságos és fenntartható életteret, közösségeket teremtenek, és felejthetetlen élményeket biztosítanak.

Gránit-Pólus Zrt.
A kutatók már tudják, hogyan vásárolunk, szórakozunk és dolgozunk 10 év múlva
 

A kutatók már tudják, hogyan vásárolunk, szórakozunk és dolgozunk 10 év múlva

A technológiai fejlődés, a természeti értékek megőrzésének igénye és a gazdasági környezet változásai folyamatosan újabb és újabb kihívásokat gördítenek a cégek elé. A több milliárdos fejlesztéseket azonban nem lehet napi szinten újratervezni, módosítani. A leglátogatottabb hazai ingatlanokat kezelő Gránit Pólus vezetője szerint ezért a projektek felelős működtetéséhez időben fel kell ismerni azokat a trendeket, ügyeket, amelyek 10-15 éves időtávon vagy akár azon túl határozzák meg az életünket. A szakember szerint jelenleg négy olyan megatrend látható, amelyek segítenek alkalmazkodni a gyors környezeti, technológiai, gazdasági változásokhoz.

Gránit Pólus Gránit Pólus

Viselje, tartsa, fertőtlenítse! – így marad kockázatmentes a bevásárlóközpont
 

Viselje, tartsa, fertőtlenítse! – így marad kockázatmentes a bevásárlóközpont

Lassan egy éve fenekestül felfordult az életünk. Amikor az első magyarországi koronavírus-fertőzöttet diagnosztizálták, még nem gondoltuk, hogy ilyen sokáig elhúzódik majd a járvány. Hogy az olyan mindennapi dolgok, mint a vásárlás vagy a nyilvános helyen étkezés komolyabb előkészítést fognak igényelni. Sajnos aztán mégis így lett. Összegyűjtöttük a legfontosabbakat ahhoz, hogy ideg-összeroppanás nélkül vásárolhassunk bakancsot és meleg ruhákat télire akár a kedvenc bevásárlóközpontunkban is.

Gránit Pólus Gránit Pólus

Három program, ami segít kikapcsolódni a karantén után
 

Három program, ami segít kikapcsolódni a karantén után

A koronavírus-járvány alapjaiban rengette meg a világot: a jól megszokott szociális és közösségi életünket teljesen újra kellett gondolni. A közösségi távolságtartás komoly hatással volt a napi rutinunkra, a szórakozásunkra, és arra is, hogy eddig megszoktuk, hogyha el akartuk intézni a napi bevásárlást vagy szerettünk volna pár új ruhát, csak beugrottunk egy plázába. Az élet viszont lassan, de biztosan ismét elindul: kezdünk eljárni otthonról, kitesszük a lábunkat a négy fal közül. Anyagunkban a Westend “újranyitása” mentén mutatjuk be, hogyan vehetünk részt újragondolt közösségi programokban biztonságosan.

Gránit Pólus Gránit Pólus

Így formálja át a vásárlási szokásokat a Z-generáció
 

Így formálja át a vásárlási szokásokat a Z-generáció

Az online vásárlás egyre nagyobb teret nyer a kereskedelemben, az új, felnövő vásárlóerő pedig már teljes természetességgel mozog a digitális térben. Mindez vajon az üzletek és plázák végét jelentené? Korántsem. Ám az új világ új igényeket is szült.

Gránit Pólus Gránit Pólus

Egy business terapeuta, avagy miben rejlik a Hilton Budapest City és a Budapest Aréna sikere
 

Egy business terapeuta, avagy miben rejlik a Hilton Budapest City és a Budapest Aréna sikere

Hogyan lesz sikeres egy sportaréna rendezvényközpontként? Mitől más a WestEndben lévő Hilton, mint a franchise rendszerben működő többi szállodája? Egyáltalán, hogyan lehet jó üzlet az Arénát üzemeltetni? Ezekre a kérdésekre kerestük a választ, amikor Róna Andreával, a Gránit Pólus Csoport Brand & Business Development vezetőjével találkoztunk.

Gránit Pólus Gránit Pólus

Egy év alatt 25 százalékot javított dolgozói elkötelezettségén az egyik legjobb magyar munkahely
 

Egy év alatt 25 százalékot javított dolgozói elkötelezettségén az egyik legjobb magyar munkahely

A DreamJobs állásközvetítő portál adatai szerint a hazai munkavállalók kb. 70%-a nyitott egy új állásra, közülük 1,3 millióan külföldre is költöznének. A rossz fizetés mellett a dolgozók fele a főnöke miatt menekülne. Szabó Nórával, a Gránit Pólus HR vezetőjével beszélgettünk az idézett számokról és a mögöttük lévő tendenciákról.

Gránit Pólus Gránit Pólus